1. Entscheidend ist lediglich das Arbeitsentgelt, das in der tariflich vereinbarten Arbeitszeit erzielt wird (siehe Beispiel-Rechnung). ( Quelle: Berliner Zeitung 1996）
2. Dabei ist egal, ob es sich um tariflich, betrieblich oder mit dem einzelnen Arbeitnehmer vereinbarte Anlagen handelt. ( Quelle: Welt 1998）
3. Gegen die Billig-Anbieter hätten Firmen, die tariflich gesicherte Löhne und Arbeitszeiten garantierten, keine Chance. ( Quelle: Frankfurter Rundschau vom 14.05.2004）
4. Wer mitmachen möchte, widmet fünf Jahre lang nur noch die Hälfte der tariflich vereinbarten Arbeitszeit seinem Betrieb; dabei darf er allerdings die Grenze von 18 Wochenstunden nicht unterschreiten. ( Quelle: Stuttgarter Zeitung 1996）
5. Mit der Mindestlohnverordnung am Bau will Bundesarbeitsminister Walter Riester (SPD) erreichen, dass allen Arbeitnehmern auf deutschen Baustellen der tariflich vereinbarte Mindestlohn gezahlt wird. ( Quelle: ZDF Heute vom 02.09.2002）
6. "Erstmalig wurde damit eine Großveranstaltung, auf der Tausende von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern beschäftigt werden, tariflich geregelt", kommentieren sie den Abschluß. ( Quelle: Junge Welt 2000）
7. Diese müssten tariflich vereinbart werden. ( Quelle: Neues Deutschland vom 04.11.2003）
8. Laut Gericht ist der Werkstudent jedoch kein tariflich gebundener Arbeitnehmer, demnach sei sein Stundenlohn im Arbeitsvertrag frei vereinbart worden. ( Quelle: Berliner Zeitung vom 11.08.2001）
9. Doch da zum Beispiel an tariflich gesicherten Personalkosten nicht gespart werden kann, plant das Bayerische Sozialministerium eine Beschneidung der freiwilligen Leistungen. ( Quelle: Süddeutsche Zeitung vom 05.06.2003）
10. Ist dies der Fall, wird ein tariflich bezahlter Teil- oder Vollarbeitsplatz eingerichtet. ( Quelle: Süddeutsche Zeitung 1996）